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Urbegi Social Impact

Los ecosistemas de innovación social como ejes del progreso en organizaciones y territorios

16/05/2024

El equipo de innovación social de Urbegi, especialista en desarrollo de ecosistemas e innovación social, implanta y dinamiza redes y comunidades que trabajan de manera colaborativa en la búsqueda de soluciones para afrontar los desafíos sociales de nuestro tiempo, como el empleo o el emprendimiento, el desarrollo territorial sostenible, el turismo regenerativo, el envejecimiento activo o la formación, entre otros.

En la era actual, la innovación se ha convertido en el motor principal del progreso tanto a nivel organizacional como territorial. Ya no es suficiente simplemente mantener el statu quo; la capacidad de adaptarse y evolucionar constantemente es fundamental para sobrevivir y prosperar en un mundo en constante cambio. Impulsar ecosistemas de innovación se ha vuelto crucial para cualquier organización o territorio que aspire a un futuro próspero y sostenible.

Un ecosistema de innovación proporciona el ambiente propicio para la creatividad y la generación de nuevas ideas. Al reunir a personas con diversas experiencias, habilidades y perspectivas, se crea un caldo de cultivo donde la innovación florece naturalmente. “Las interacciones entre individuos con diferentes antecedentes estimulan la creatividad al desafiar suposiciones arraigadas y fomentar la exploración de nuevas soluciones”, explica Eva García, directora de Urbegi Social Impact.

Los ecosistemas de innovación también promueven la agilidad y la adaptabilidad. En un entorno donde la única constante es el cambio, las organizaciones y territorios que pueden pivotar rápidamente en respuesta a nuevas oportunidades o desafíos tienen una clara ventaja competitiva. Prueba de ello son las diferentes redes y comunidades que implantan desde Urbegi Social Impact para organizaciones públicas y privadas tan diversas como ONU Turismo, Gobierno Vasco, Diputación de Bizkaia, Junta de Castilla y León, UPV/EHU o BBK Fundazioa, entre otros. Todas ellas ayudan a impulsar los proyectos de las organizaciones a través de la cocreación y las conexiones de valor entre profesionales.

Ecosistemas de innovación: estímulo del desarrollo económico y social

Un aspecto clave de los ecosistemas de innovación es la colaboración y las conexiones entre diversos actores. Desde empresas y universidades hasta startups y organizaciones sin fines de lucro o administraciones públicas, la colaboración entre diferentes partes interesadas crea un flujo constante de conocimientos, recursos y oportunidades. Estas conexiones pueden conducir a colaboraciones estratégicas, transferencia de tecnología, acceso a financiación y otros beneficios que impulsan la innovación y el crecimiento.

Por supuesto, impulsar ecosistemas de innovación no está exento de desafíos. Requiere un compromiso continuo por parte de todas las partes interesadas, así como la superación de barreras culturales y organizativas. Sin embargo, los beneficios potenciales superan con creces los desafíos. Al impulsar ecosistemas de innovación, las organizaciones y territorios pueden posicionarse de manera diferencial para prosperar en un mundo cada vez más competitivo y dinámico.

Transformando organizaciones y territorios a través del trabajo colaborativo

15/05/2024

Desde Urbegi Social Impact trabajamos en el desarrollo de ecosistemas y comunidades que impactan de manera positiva en el desarrollo cultural, social y económico de organizaciones y territorios, reuniendo a sus principales grupos de interés y agentes en redes que impulsan la colaboración grupal y la cocreación de proyectos para buscar soluciones a los grandes desafíos y demandas sociales actuales.

En un mundo donde la innovación y la adaptabilidad están a la orden del día, las estructuras organizativas tradicionales a menudo se tambalean bajo el peso de la jerarquía rígida. Es aquí donde emerge la redarquía como una alternativa dinámica y eficiente. Mientras que el modelo jerárquico impone órdenes de arriba hacia abajo, la redarquía florece desde la base, donde las decisiones y soluciones emergen orgánicamente de la inteligencia colectiva.

La esencia de la redarquía se nutre en las nuevas redes colaborativas. Aquí, la apertura y transparencia propician un intercambio libre de talento y conocimiento entre múltiples agentes, estableciendo relaciones de igual a igual. Este paradigma no solo fomenta la colaboración, sino que también cataliza la innovación, llevando la actividad hacia los nodos donde se genera un valor real para la organización.

Definiendo el trabajo colaborativo

El trabajo colaborativo no es solo una metodología, es una filosofía que redefine cómo trabajamos y nos relacionamos. Se manifiesta cuando individuos se unen en pos de un objetivo común, compartiendo conocimientos y enriqueciéndose mutuamente en el proceso. Más que incrementar la productividad, su objetivo es el desarrollo integral del grupo, nutriendo su creatividad y crecimiento en todas sus dimensiones.

Características fundamentales del trabajo colaborativo

  • Liderazgo horizontal: en contraste con la estructura jerárquica, el liderazgo en el trabajo colaborativo es horizontal. Aquí, la ausencia de un líder definido fomenta un intercambio equitativo de ideas y experiencias.
  • Objetivos comunes: el trabajo colaborativo prospera en torno a objetivos compartidos. Sin metas comunes, no hay equipo.
  • Interdependencia positiva: el éxito se define colectivamente, impulsando una coordinación efectiva entre los participantes y una responsabilidad compartida hacia el logro de los objetivos.
  • Comunicación abierta: la comunicación transparente y abierta es esencial para el flujo efectivo de información y la cohesión del equipo.
  • Seguimiento constante: aunque no hay líderes formales, un coordinador o guía puede ser crucial para mantener el progreso del equipo, resolver problemas y facilitar la mejora continua.

Es importante distinguir el trabajo colaborativo del cooperativo y del trabajo en equipo. Mientras que el primero se basa en la igualdad y la horizontalidad, el segundo puede involucrar una jerarquía interna y roles definidos, con un líder supervisando el proceso.

Beneficios de la colaboración

Eva García, directora de Urbegi Social Impact, afirma que “el trabajo colaborativo estimula la innovación, la creatividad y la resolución de problemas mediante la interacción y el intercambio constante de ideas. Además, fortalece el sentido de pertenencia y comunidad, impulsando una mayor integración entre los participantes”.

Pautas para impulsar el trabajo colaborativo

Algunas pautas para fomentar el trabajo colaborativo incluyen establecer objetivos claros y compartidos, promover un sentido de pertenencia al colectivo, fomentar la libertad de expresión y contar con herramientas adecuadas para facilitar la colaboración, especialmente en entornos remotos.

En resumen, la redarquía y el trabajo colaborativo representan un cambio de paradigma hacia estructuras más flexibles y participativas, donde el poder reside en la comunidad y la innovación florece en la interacción libre y abierta. Con estos fundamentos, las organizaciones pueden prosperar en un mundo cada vez más dinámico y desafiante.

Urbegi Social Impact desarrolla ecosistemas que promueven la innovación social y la transformación de territorios

14/05/2024

Desarrollamos ecosistemas que activan los territorios y las organizaciones a través del diseño e implementación de planes estratégicos y hojas de ruta que impulsan la innovación social y la colaboración.

Desde Urbegi Social Impact  trabajamos en el desarrollo de ecosistemas y comunidades que impactan de manera positiva en el desarrollo cultural, social y económico de organizaciones y territorios. Nos dedicamos a convertir ecosistemas en comunidades y redes con propósito a través de nuestros servicios de análisis y diseño de estrategias de ecosistemas, comunicación y dinamización para generar cohesión y sentimiento de pertenencia entre los agentes, analítica y monitorización para seguir de cerca la evolución y mejorar la toma de decisiones, así como desarrollo tecnológico para potenciar la transformación digital y reunir a los diferentes agentes.

Conoce más a continuación sobre todos los servicios que ofrecemos en Urbegi Social Impact:

Estrategia y análisis de ecosistemas

Trabajamos en hojas de ruta para pasar de un ecosistema descentralizado a uno distribuido, que pueda ser evaluado y mejorado de forma continua. Contamos con una metodología de trabajo y tecnología propias que permiten acelerar y aumentar los ciclos de vida de comunidades con propósito, vinculando a sus grupos de interés o stakeholders, generando sinergias, oportunidades de colaboración y mejorando su impacto.

Comunicación y dinamización

¿Cómo se consigue que prosperen las relaciones, que florezcan las conexiones reales, que la comunidad evolucione favorablemente? Conectando a las personas a través del poder de la colaboración y creando experiencias memorables. Es por ello que desde Urbegi Social Impact activamos ecosistemas a través del poder de la comunicación y la dinamización que permiten afrontar los desafíos actuales en conjunto. Diseñamos y desarrollamos de manera integral encuentros presenciales y online que generan comunidad potenciando el sentimiento de pertenencia.

Monitorización

Para que un ecosistema prospere adecuadamente y se mantenga vivo resulta esencial analizar su evolución para mejorar la toma de decisiones. En Urbegi Social Impact somos especialistas en el análisis de datos y métricas que permiten observar las fluctuaciones de cada comunidad con el fin de identificar aquellas áreas de mejora sobre las que poder trabajar para sacar todo el potencial de un ecosistema.

Tecnología de desarrollo de ecosistemas

En Urbegi Social Impact contamos con una tecnología propia de desarrollo de comunidades virtuales que exprime el potencial de un ecosistema impulsando su transformación digital y fomentando la colaboración y la innovación. La mejor tecnología es la que nos permite compartir experiencias y relacionarnos de manera fluida con las personas. Por ello, ofrecemos todo lo que necesitas para construir un ecosistema vivo y sostenible.

Colaboramos en proyectos estratégicos de innovación social y transformación de territorios

La innovación y la tecnología social son para la Unión Europea y el Gobierno de España instrumentos esenciales para impulsar el desarrollo de soluciones innovadoras que contribuyan a abordar los desafíos sociales y promover la inclusión, el desarrollo sostenible y el bienestar común. Los fondos europeos (FSE, FEDER, FEADER, Interreg, Horizon…) tienen como objetivo prioritario abordar estas áreas. Y desde Urbegi Social Impact podemos ayudar a tu organización o territorio a aumentar su competitividad a través del desarrollo de ecosistemas y proyectos de innovación colaborativos. Entre nuestros clientes destacan ONU Turismo, Lanbide-Gobierno Vasco, Grupo SPRI-Gobierno Vasco, Innobasque, DEMA-Diputación de Bizkaia o BBK, entre otros.

El desarrollo de ecosistemas promueve la innovación social y la transformación de territorios

06/03/2024

En Urbegi Social Impact desarrollamos ecosistemas que activan los territorios y las organizaciones a través del diseño e implementación de planes estratégicos y hojas de ruta que impulsan la innovación social y la colaboración.

La innovación y la tecnología social son para la Unión Europea y el Gobierno de España instrumentos esenciales para impulsar el desarrollo de soluciones innovadoras que contribuyan a abordar los desafíos sociales y promover la inclusión, el desarrollo sostenible y el bienestar común. Los fondos europeos (FSE, FEDER, FEADER, Interreg, Horizon…) tienen como objetivo prioritario abordar estas áreas. Y desde Urbegi Social Impact podemos ayudar a tu organización o territorio a aumentar su competitividad a través del desarrollo de ecosistemas y proyectos de innovación colaborativos.

Estas son algunas de las áreas en las que trabajamos:

Turismo

Innovación en el desarrollo de ecosistemas turísticos para crear redes y comunidades entre agentes con el objetivo de desarrollar experiencias de impacto colaborativas y sostenibles que beneficien al sector.

Empleo

Estrategias de innovación colaborativa y dinamización de redes en organizaciones y territorios promoviendo el fomento del mercado de trabajo, el desarrollo empresarial y territorial.

Desarrollo territorial

Impulso de la competitividad y transformación territorial a través de escucha activa, asesoramiento e implantación de nuevas tecnologías y dinámicas participativas que fomenten la cohesión y el desarrollo.

Urbegi Social Impact colabora en proyectos estratégicos de innovación social y transformación de territorios

Ofrecemos soluciones innovadoras, reales y eficaces a los diferentes retos con los que se enfrenta tu organización o territorio. Desarrollamos proyectos que promueven el progreso de las personas y las empresas para transformar la sociedad. Tenemos la suerte de colaborar con organizaciones públicas y privadas como ONU Turismo, Lanbide-Gobierno Vasco, Grupo SPRI-Gobierno Vasco, Innobasque, DEMA-Diputación de Bizkaia o BBK, entre otros.

Urbegi Social Impact forma parte del Catálogo de Soluciones Tecnológicas para Destinos Turísticos Inteligentes 

23/02/2024

La consultora de innovación del Grupo Urbegi forma parte desde este 2024 del ‘Catálogo de Soluciones Tecnológicas para Destinos Turísticos Inteligentes (DTI)’, desarrollado por SEGITTUR, la Secretaría de Estado de Turismo del Gobierno de España.

Por cuarto año consecutivo, se pone en marcha el ‘Catálogo de Soluciones Tecnológicas para Destinos Turísticos Inteligentes’, cuyo contenido emana de la información que las empresas del sector han incluido en el Directorio de Soluciones Tecnológicas para Destinos Turísticos Inteligentes. 

Urbegi Social Impact forma parte del Catálogo de Soluciones Tecnológicas para Destinos Turísticos Inteligentes 

Según informan desde SEGITTUR, esta edición recopila un total de 401 soluciones y servicios, entre los que destacan los servicios tecnológicos y de innovación social que ofrecemos en Urbegi Social Impact, todos ellos categorizados y clasificados en consonancia con los ejes que articulan el modelo Destino Turístico Inteligente: gobernanza, sostenibilidad, innovación, tecnología y accesibilidad.

La Secretaría de Estado de Turismo de España lidera desde el año 2012 la puesta en marcha del proyecto Destino Turístico Inteligente (DTI), una iniciativa pionera a nivel internacional y gestionada por SEGITTUR que tiene como objetivo implantar en los destinos un nuevo modelo de mejora de la competitividad y desarrollo turístico.

¿Qué es un destino turístico inteligente?

Dentro del catálogo, se define “un Destino Turístico Inteligente (DTI) como un destino turístico innovador, consolidado sobre una infraestructura tecnológica de vanguardia, que garantiza el desarrollo sostenible del territorio turístico, accesible para todos, que facilita la interacción e integración del visitante con el entorno e incrementa la calidad de su experiencia en el destino y mejora la calidad de vida del residente·.

El modelo DTI y la Red de Destinos Turísticos Inteligentes se han convertido en poco tiempo en el buque insignia de una nueva forma de hacer política turística especialmente a nivel local y ha sido tomado como referente por organismos como la Organización Mundial del Turismo (ONU Turismo), con quienes desde Urbegi Social Impact tenemos el placer de colaborar a través de la comunidad AMConnected+, desarrollada para impulsar las conexiones y sinergias entre la red de miembros afiliados de la organización.

Como consultoría especializada en el desarrollo de ecosistemas innovadores de impacto, este reconocimiento nos impulsa a seguir trabajando para contribuir al desarrollo colaborativo e innovador en el sector turístico.

Descargar catálogo

La OMT presenta su nueva comunidad digital para fomentar la colaboración entre los miembros afiliados

05/12/2023

La Organización Mundial del Turismo (OMT en sus siglas españolas) crea una nueva plataforma virtual, denominada AMConnected+ y desarrollada por Urbegi Social Impact, que aúna a más de 800 usuarios pertenecientes a las 500 entidades afiliadas, y que servirá de espacio de relación, intercambio de conocimiento y desarrollo de proyectos colaborativos entre sus miembros.

AMConnected+, la nueva plataforma que aúna el ecosistema de miembros afiliados de OMT, fue presentada en la reciente 25ª Asamblea General de la organización, celebrada entre los días 16 y 20 del mes de octubre de 2023 en la ciudad de Samarcanda en Uzbekistán. Un evento mundial que se celebra cada dos años y que reúne a los máximos representantes de los estados miembros de la organización, así como a líderes mundiales del turismo del sector público y privado, autoridades locales, el mundo académico y los medios de comunicación.

Los asistentes pudieron comprobar, mediante la presentación realizada por el Director del Departamento de Afiliados de la OMT, Ion Vilcu, las nuevas herramientas y funcionalidades de colaboración y participación puestas a su disposición a través de la comunidad virtual desarrollada y dinamizada por Urbegi Social Impact, consultoría especializada en la activación e implantación de comunidades con propósito, enfocadas en el desarrollo de colaboraciones entre agentes y stakeholders que impulsan alianzas de valor.

Un ecosistema colaborativo de impacto

AMConnected+  tiene como objetivo convertirse en la comunidad de referencia de los miembros afiliados de la OMT, que a partir de ahora tienen la oportunidad de conectar y cocrear en la ideación de proyectos comunes, a través de una tecnología de desarrollo de ecosistemas enfocada en impulsar las conexiones entre profesionales y la generación de alianzas de valor.

Sobre UNWTO

La OMT es el principal organismo internacional en el ámbito turístico de las Naciones Unidas, que aboga por un turismo que contribuya al crecimiento económico, a un desarrollo incluyente y a la sostenibilidad ambiental, y ofrece liderazgo y apoyo al sector para expandir por el mundo sus conocimientos y políticas turísticas.

Sobre Urbegi Social Impact

Urbegi Social Impact es una consultoría especializada en ayudar a las corporaciones a encontrar e integrar soluciones disruptivas para mejorar su competitividad e influencia, a través del impulso de ecosistemas y comunidades que impactan de manera positiva en el desarrollo cultural, social y económico de organizaciones y territorios.

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